El articulo 30 establece que la jornada extraordinaria es aquella que excede el maximo legal o el pactado en el contrato. Esta definicion es crucial para entender las obligaciones del empleador respecto al tiempo de trabajo de sus empleados.
Art. 30. Se entiende por jornada extraordinaria la que excede del máximo legal o de la pactada contractualmente, si fuese menor.
Interpretación práctica por el equipo de SDV
Si no se identifica correctamente la jornada extraordinaria, el empleador puede enfrentar sanciones por no pagar las horas extras correspondientes.
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